닫기

글로벌이코노믹

박진수 LG화학 부회장, 인재 찾아 6년째 미국행

공유
0

박진수 LG화학 부회장, 인재 찾아 6년째 미국행

LG화학 박진수 부회장(오른쪽 세번째)이 미국 현지 인재채용 행사에 참석한 인재들과 환담을 나누고 있다. 사진=LG화학    이미지 확대보기
LG화학 박진수 부회장(오른쪽 세번째)이 미국 현지 인재채용 행사에 참석한 인재들과 환담을 나누고 있다. 사진=LG화학
[글로벌이코노믹 오소영 기자] 박진수 LG화학 부회장이 미래 성장을 주도할 인재를 확보하기 위해 취임 후 6년 연속 미국을 찾았다.

LG화학은 지난 주말 미국 로스앤젤레스 인터콘티넨탈 호텔에서 채용행사인 ‘BC(Business & Campus)투어’를 개최했다고 9일 밝혔다. 행사에는 박진수 부회장을 비롯해 유진녕 사장, 노인호 전무 등 최고경영진들이 참석했다.
박 부회장은 6년째 미국과 일본, 중국 등 해외 현지 채용행사를 직접 주관하고 있다. 지금까지 이동 거리만 지구 세바퀴 반(약 15만km)에 달한다.

이날 행사에는 스탠퍼드와 듀크 대학 등 미국 주요 30여 개 대학 학부생 및 석·박사 40여 명이 초청됐다. 박 부회장은 직접 이들에게 회사를 알리고 비전을 공유했다.

박 부회장은 “중국 주나라 시대 천리마를 알아볼 수 있었던 최고의 말 감정가인 백락처럼 회사를 이끌어 갈 천리마를 발굴하고, 키워내는 것이 CEO의 가장 큰 사명이기에 오늘 이 자리에 왔다”고 밝혔다.

이어 “천리마가 마음껏 뛰어놀 수 있는 놀이터처럼 LG화학은 꿈꾸는 것을 마음껏 실행하며 성장할 수 있는 기회를 제공할 것”이라고 강조했다.

그는 1953년 건설된 당시 락희화학공업사의 부산 플라스틱 공장에 ‘종업원에 의한, 종업원을 위한, 종업원의 회사’라는 문구가 담긴 사진을 소개했다.

박 부회장은 이날 “LG화학의 힘의 원천은 임직원을 가장 소중한 가치로 여기는 것에 있다”고 말했다.
박 부회장은 평소 ‘인재가 있어야만 기업이 성장할 수 있다’는 확고한 신념을 실천해왔다.

평소 그는 “성공한 프로젝트와 성공하지 못하는 프로젝트를 비교해 보면 결국 누가 하느냐가 중요하다”고 강조해왔다. 새로운 사업을 시작하거나 M&A를 할 때 경제성이 있는지 등을 묻기 전에 일을 할만한 인재가 있는지를 먼저 챙겼다.

LG화학 관계자는 “시장을 선도할 수 있는 창의적이고, 경쟁력을 갖춘 인재 확보에 더욱 적극적으로 나설 계획”이라고 말했다.

오소영 기자 osy@g-enews.com