[2025 신년사] 한종희·전영현 부회장 "초격 기술리더십 바탕 신성장동력 확보해 나가자"

한종희 삼성전자 대표이사(부회장)와 전영현 DS부문장 부회장이 신년사를 통해 올해 임직원들에게 삼성전자가 나아가야 할 방향을 제시했다. 두 부회장은 기술리더십을 바탕으로 품질을 끌어올리자고 밝혔다.

2일 업계에 따르면 삼성전자는 이날 한 부회장과 전 부회장 명의의 '2025년 신년사'를 사내 메일을 통해 임직원들에게 전했다. 삼성전자가 두 부회장 명의로 신년사를 발표한건 이번이 처음이다. 앞서 삼성전자는 위기 상황으로 평가받는 반도체(DS)부문의 경쟁력 강화를 위해 DS부문장인 전 부회장을 부회장으로 격상한 바 있다.
두 부회장은 공동명의로 발표한 신년사를 통해 초격차 기술 리더십을 바탕으로 재도약의 기틀을 다지고 새로운 성장동력을 확보해 나가자고 강조했다. 이어 "지금은 인공지능(AI) 기술의 변곡점을 맞이해 기존 성공 방식을 초월한 과감한 혁신이 필요한 시점"이라며 "고도화된 인텔리전스를 통해 올해는 확실한 디바이스 AI 선도 기업으로 자리매김하자"고 말했다.

그러면서 "AI가 만들어가는 미래는 우리에게 많은 기회를 제공할 것"이라며 "새로운 제품과 사업, 혁신적인 사업모델을 조기에 발굴하고 미래 기술과 인재에 대한 투자를 과감하게 추진해 나가겠다"고 포부를 밝혔다.
한 부회장과 전 부회장은 품질 경쟁력과 준법경영에 대해서도 강조했다. 두 부회장은 "우리 사업의 근간인 기술과 품질 경쟁력 강화를 위해 지난해 AI와 품질 관련 조직을 한층 더 강화했다"면서 "미래 기술 리더십과 철저한 품질 확보에 만전을 기하자"고 당부했다.

앞서 삼성전자는 지난해 연말인사에서 DX부문에 품질혁신위원회를 신설한 바 있다. 품질혁신위원회는 제품 개발·생산부터 품질 혁신까지 생산 전 공정에서 경쟁력 강화에 주요 역할을 하게 될 예정이다.

마지막으로 두 부회장은 "법과 윤리 준수를 최우선 경영원칙으로 하고 준법 문화 정착을 위해 힘쓰자"고 당부하면서 "올해가 삼성전자의 역사 속에 도약과 성장의 한 해로 기록되기를 바란다"고 마무리했다.

한편 지난해 삼성전자가 어려움을 겪은만큼 이재용 삼성전자 회장의 신년사가 기대됐지만 이 회장은 신년사를 내지 않았다.


장용석 글로벌이코노믹 기자 jangys@g-enews.com