임금 인상률 전년比 0.9%p↓

12일 업계에 따르면 LG전자와 노동조합은 이날 임금인상률과 복리후생 개선안에 대해 합의하고 올해 임금 인상률로 4.3%를 확정했다. 전년과 비교해 0.9%포인트 떨어진 수치다.
사무직의 경우 지난해 성과평가 등급에 따른 인상률(0∼8%)에 직전 4개년 성과평가 등급에 따른 장기성과 인상분을 합산한 임금인상을 적용받게 된다.
LG전자 노사는 직급별 초임도 종전 대비 100만원 인상하는데 합의했다. 이에 따라 올해 대졸 신입사원 초임은 5300만원으로 결정됐다. 인상된 임금은 3월 급여부터 소급 적용된다.
이외 사무직 근로자들의 고정OT(초과근무) 시간이 기존 24시간에서 20시간으로 축소된다. 초과근무시간 축소로 줄어드는 고정OT수당은 기본급에 더해 지급될 예정으로 고정급 총액은 동일하게 조정된다.
장용석 글로벌이코노믹 기자 jangys@g-enews.com